Personalauswahl richtig treffen
Die Personalauswahl ist das Instrument im Unternehmen, welches – wenn es falsch bedient wird – mit die höchsten Kosten verursacht. Fehleinstellungen führen bei deutschen Unternehmen derzeit schätzungsweise zu Kosten in Höhe von 95 Milliarden Euro.
Um diesem kostspieligen Trend entgegen zu wirken hat persolog® ein System zur professionellen Personalauswahl entwickelt.
Einsatz des persolog®-Persönlichkeitsprofil als Auswahlinstrument
Wir sind zertifizierte Trainer für das persolog® Mitarbeiter-Integrations-System. Dieses Tool unterstützt Sie gezielt, wenn Sie …
- potenzielle Bewerber in grundlegenden Fragen einschätzen möchten
- die Verhaltenstendenzen des Vorgesetzten miteinbeziehen möchten
- zielgerichtete und professionelle
Durchführung von Personalauswahlgesprächen
Wir unterstützen Sie kompetent und zielgerichtet in Ihrem individuellen Personalauswahl Prozess. Wichtige Fragen, wie beispielsweise:
- das Anforderungsprofil der Stelle,
- Wunschtendenzen des potenziellen neuen Mitarbeiters,
- die Passgenauigkeit mit dem möglichen Vorgesetzten,
- sowie das mögliche Bindungspotenzial des Bewerbers an Ihr Unternehmen werden gemeinsam mit Ihnen erörtert.
Seminare und Trainings zu diesem Thema
Unsere Seminare sind durch einen hohen Anteil praxisorientierter Übungssituationen gekennzeichnet. Die Teilnehmer wirken aktiv mit und haben dadurch die Möglichkeit nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern sie erhalten dadurch die Chance ein differenziertes und konstruktives Feedback zu bekommen.
Weitere Dienstleistungen in der Personalauswahl
- Telefoninterviews
- Führen von Personalgesprächen
- Erstellung von individuellen Evaluationen
- Vertriebstraining
Fördermöglichkeiten zum Thema Personalauswahl
Im Bereich der Organisationsentwicklung gibt es Möglichkeiten der staatlichen Förderung. Ob dies auch in Ihrem Unternehmen der Fall ist, muss individuell geprüft werden. Wir arbeiten in allen Belangen rund um das Thema „Staatliche Förderung“ vertrauensvoll mit einem Kooperationspartner zusammen.